诺和诺德美国营销负责人闪电离职

7月30日，诺和诺德美国市场再次迎来高层震荡：上任仅5个月的美国市场营销与患者解决方案高级副总裁Ulrich Otte正式卸任，目前已开始在公司内部寻找美国以外的岗位。这位在诺和诺德效力近25年的老将，今年2月才刚刚接过美国市场帅印，如今却匆匆作别，引发业内广泛关注。

在正式继任者敲定之前，美国区所有市场营销与患者解决方案事务将由诺和诺德美国区执行副总裁Dave Moore临时接管。公司发言人表示，“我们拥有清晰的全球战略、强大的产品组合，以及一支经验丰富的领导团队，美国业务不会因此受到影响。”

事实上，Otte的离开只是诺和诺德近期高层调整的“冰山一角”。今年早些时候，执掌商业战略与企业事务28年的Camilla Sylvest 宣布卸任，公司随后将该职位职责拆分并重新分配至其他高管。而就在本周四，原国际业务执行副总裁Maziar Mike Doustdar正式接棒CEO，结束Lars Fruergaard Jørgensen自2017年以来的掌舵。

新任CEO Doustdar在周三的二季度财报会上直言：“我们需要重新梳理成本结构，把资源真正投向增长最快的领域。”

而即将离任的Jørgensen更向媒体透露，“恐怕无法避免裁员”。

高层换血与成本收缩的背后，是诺和诺德在美国GLP-1市场遭遇的“双面夹击”。

一方面，礼来替尔泊肽（Zepbound & Mounjaro）正步步紧逼；另一方面，美国复合药房推出的“平替”司美格鲁肽制剂已迅速做大。据Jørgensen透露，目前复合司美格鲁肽市场规模已几乎与诺和诺德自有GLP-1业务体量相当。

尽管今年上半年，诺和诺德糖尿病与减重板块销售额仍同比增长18%，带动公司整体营收增长16%，但资本市场已提前“用脚投票”。过去数月，公司股价持续承压。上周，诺和诺德被迫下调全年销售指引：预计2025财年销售额增幅将收窄至8%–14%，远低于年初给出的13%–21%。

在业绩增速放缓、竞争加剧与成本压力的多重夹击下，诺和诺德能否在新帅Doustdar的带领下重拾增长动能？美国市场这一“粮仓”又将如何排兵布阵？时间会给出答案。

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