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楼主: 领松(GMP)
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[张祯民] 【16原创4】实施GMP需要全员参与——献给论坛第八届年会

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药徒
发表于 2016-5-21 10:04:13 | 显示全部楼层
全员参与,都希望这么做。但即使都参与了,培训效果因人会有很大差异,培训中睡觉玩手机的大有人在。
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药徒
发表于 2016-5-22 09:31:43 | 显示全部楼层
确实如此!!!!!
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药徒
发表于 2016-5-25 13:41:31 | 显示全部楼层
版主写得非常实际,切中要害。企业培训管理部门应该反省,将培训落到实处。
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药徒
发表于 2016-5-26 14:49:51 | 显示全部楼层
版主讲的都是各个企业的通病,但是很难改掉。只有飞检,才能受教育。
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药徒
发表于 2016-6-7 14:51:51 | 显示全部楼层
让GMP的内涵名符其实深入到”全员”的精神之中,任重而道远。人是矛盾的主体,5年以后、10年以后依然是:皇上!臣妾做不到呀

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谢谢你的三次回复。  详情 回复 发表于 2016-6-7 20:41
所以实施GMP永远在路上。  详情 回复 发表于 2016-6-7 20:40
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药徒
 楼主| 发表于 2016-6-7 20:40:34 | 显示全部楼层
liusonggx 发表于 2016-6-7 14:51
让GMP的内涵名符其实深入到”全员”的精神之中,任重而道远。人是矛盾的主体,5年以后、10年以后依然是:皇 ...

所以实施GMP永远在路上。
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药徒
 楼主| 发表于 2016-6-7 20:41:17 | 显示全部楼层
liusonggx 发表于 2016-6-7 14:51
让GMP的内涵名符其实深入到”全员”的精神之中,任重而道远。人是矛盾的主体,5年以后、10年以后依然是:皇 ...

谢谢你的三次回复。
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药徒
发表于 2016-12-17 17:36:30 | 显示全部楼层
几个能做到
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药徒
发表于 2016-12-23 07:02:56 | 显示全部楼层
全员参与,上层重视非常重要
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发表于 2016-12-27 08:00:49 | 显示全部楼层
关键在领导!
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发表于 2017-1-23 15:30:30 | 显示全部楼层
七项质量管理原则第一项是什么来着?
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发表于 2017-1-26 23:03:11 | 显示全部楼层
领导重视,全员参与
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药徒
发表于 2017-1-28 12:35:47 | 显示全部楼层
全员参与,路漫漫其修远兮!
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药徒
发表于 2017-2-4 13:42:01 | 显示全部楼层
全员参与,真的是任重而道远
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发表于 2017-2-13 10:37:51 | 显示全部楼层
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发表于 2017-2-14 21:15:49 | 显示全部楼层
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发表于 2017-2-24 14:12:45 | 显示全部楼层
国家食药监总局公布对10家药品批发企业的飞行检查结果。其中,福建中源医药有限公司因过票挂靠等涉嫌严重违法行为被撤销GSP证书并立案查处;另有北京京卫利达医药物流有限公司等五家药品批发企业被撤销《药品经营质量管理规范(GSP)认证证书》。

福建中源医药之所以被立案查处,最主要原因就是因为其为他人违法经营药品提供条件,也就是俗称的“过票挂靠”。

在医药流通行业里,过票挂靠非常普遍,很多商业公司靠其他机构或自然人在其企业挂靠走票,层层转包做出销售业绩,“自然人就挂靠在这个企业,给企业钱,企业负责开票。最多的时候有一家企业转包了11层,导致药品价格到了终端变得非常高,也容易偷税漏税。”

本以为两票制推行后,国家会让大部分商业公司自生自灭,没想到还会力查此事。

未来商业公司的日子会更难过,随着因过票挂靠被立案的企业增多,各地的查处力度也将加强,很多商业公司都会在这上面栽跟斗。
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药徒
发表于 2017-3-2 13:31:56 | 显示全部楼层
关键要看领导,领导不同意,你说的就是一堆废话。任重而道远,就是任重而不为也。
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药徒
发表于 2017-3-2 13:32:23 | 显示全部楼层
关键要看领导,领导不同意,你说的就是一堆废话。任重而道远,就是任重而不为也。
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药徒
发表于 2017-3-2 13:34:03 | 显示全部楼层
我就是小领导,我要不同意,手下人还得乖乖的。呵呵,你懂的。我也没办法呀,大领导压的呀。
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