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楼主: whqiang78
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[原料药] 招聘:药学或相关专业本科。3年药品生产相关工作经验,薪资5000-8000元。

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发表于 3 天前 | 显示全部楼层
这个待遇。。一般工作3-5年的普通毕业生就能达到吧。这个职位有点唬人
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药徒
发表于 3 天前 | 显示全部楼层
大环境不好,也不至于这样吧。这个生产负责人还是去跑外卖吧,至少不用挂在证上。
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药徒
发表于 3 天前 | 显示全部楼层

开玩笑呢 这待遇 车间主任最低都一万五了
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药徒
发表于 3 天前 | 显示全部楼层
青島工資這麼低嗎?部部長?我們這邊組長就是這個薪資水平了
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药徒
发表于 3 天前 | 显示全部楼层
生产负责人,担任生产副部长,是个什么概念?正部长呢?生产负责人与正部长,如何划分?
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药徒
发表于 3 天前 | 显示全部楼层
建议写招个生产主管。面试的时候跟人家说。不过你这个阶段,要啥生产负责人,既然那么早期
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药徒
发表于 3 天前 | 显示全部楼层
大家都误会了,这待遇肯定会给个50%股份的,不然去面试的就是老板的亲爸爸
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药徒
发表于 3 天前 | 显示全部楼层
这待遇,估计得挨打,说挂职我还信一点
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药师
发表于 3 天前 | 显示全部楼层
whqiang78 发表于 2025-4-25 08:32
不是糊弄啊。新建的厂子,前期工作量不是很大呀。所以。。。。。。

新建厂子——“工作量不是很大”

论领导的神奇脑回路

——————————————————————
开荒那么累的活,通常是加钱招个大牛,稳定后再考虑是否优化掉

你们领导到好,pua“工作量低“,谈个小牛,给个猫猫狗狗的价钱,将来正式生产怎么画饼呢?

是事成必有重谢?还是重新调薪?还是股权激励呢?
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药徒
发表于 3 天前 | 显示全部楼层
这价格招操作工都费劲吧
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药师
发表于 3 天前 | 显示全部楼层
看了这么多楼;我帮你总结下你可以转告你们领导:
工资太低,没有诚意。
对,就是字面的绝对意思,“太低”

点评

好的,要和领导好好谈谈,他们原来不是做药品这一行业的,所以。。。。。。  详情 回复 发表于 3 天前
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药徒
发表于 3 天前 | 显示全部楼层
说实话,这工资水平,真不高啊,还是在青岛
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药徒
发表于 3 天前 | 显示全部楼层
luknqqnuq1 发表于 2025-4-25 08:46
新建厂子——“工作量不是很大”

论领导的神奇脑回路

说的很对,谁说新建的厂子工作量不大呢,各种杂七杂八的事情特别多,各种制度和人员不完善,有些还不是自己专业的,咬着牙也要硬抗,正是需要抗压能力强的知识储备型人才
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药徒
发表于 3 天前 | 显示全部楼层
京东小哥都比这挣得多,还没有坐牢的风险
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 楼主| 发表于 3 天前 | 显示全部楼层
老K 发表于 2025-4-25 08:48
看了这么多楼;我帮你总结下你可以转告你们领导:
工资太低,没有诚意。
对,就是字面的绝对意思,“太低 ...

好的,要和领导好好谈谈,他们原来不是做药品这一行业的,所以。。。。。。

点评

先告诉领导招个质量负责人/授权人吧 让质量大牛好好给领导培训一下,规划下人员架构和能力经验要求 提醒领导和质量大牛谈待遇时提前吃点降压药  详情 回复 发表于 3 天前
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药徒
发表于 3 天前 | 显示全部楼层
包吃包住,包分房嘛?
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药师
发表于 3 天前 | 显示全部楼层
whqiang78 发表于 2025-4-25 09:04
好的,要和领导好好谈谈,他们原来不是做药品这一行业的,所以。。。。。。

先告诉领导招个质量负责人/授权人吧

让质量大牛好好给领导培训一下,规划下人员架构和能力经验要求,评估当地的薪酬水平

提醒领导和质量大牛谈待遇时提前吃点降压药
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药徒
发表于 3 天前 | 显示全部楼层
这个一看就是备胎,真正的药厂生产负责人就这点工资,肯定备胎
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药生
发表于 3 天前 | 显示全部楼层
5~8K的生产负责人?是在开玩笑吗
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药徒
发表于 3 天前 | 显示全部楼层
新建工作量不大?往往新建工作量才最大
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