从业以来跳槽频率

王若竹 · 发表于 2018-12-26 08:40:48

zk8031 发表于 2018-12-24 11:24
跳槽除了薪资不满意还有什么理由？

说的很对，不外乎就是干得不开心，或者钱给不到位，谁说说还有啥原因，这两点唯独就是钱最重要，谈钱才是对员工最大的尊重，空谈理想不适合，就像华为那样，钱给到位，就是战区那也有人去。

QA阿昭 · 发表于 2018-12-26 12:07:51

qq540202 发表于 2018-12-24 12:28
第一家公司五年，理由：无上升空间。第二家公司1年：拖欠工资。第三家公司：公司不注重质量。

你是做生产还是质量的呀？

qq540202 · 发表于 2018-12-26 13:01:36

QA阿昭发表于 2018-12-26 12:07
你是做生产还是质量的呀？

第一个5年做了4年生产，剩余一年和其他时间都是干的质量。

Rickzhen · 发表于 2018-12-26 15:39:01

weishenghao 发表于 2018-12-24 11:55
找到下家才跳的

简历显示频繁跳槽的，在审查简历的阶段就可能被淘汰了。

舒墨 · 发表于 2018-12-26 15:41:28

这个没规律第一家两年多跟着的领导升职了新的领导个人不是很喜欢
第二家四年多主要还是钱的问题比如明明说厂休不扣钱结果到开工资时定了个新标准扣钱了还有时不时的做错工资不想每回开工资都要仔细算算哪比钱没有给为什么不给就辞了

华佗 · 发表于 2018-12-27 14:35:01

如果没有意外一个工作至上做三年！

hdz0750 · 发表于 2018-12-27 16:54:16

看看长春长生就知道这个行业为什么跳槽频率高

clq414 · 发表于 2018-12-28 10:45:04

截至目前，平均下来，5年一次！

蒲公英的花瓣 · 发表于 2018-12-29 14:30:43

qq540202 发表于 2018-12-24 12:28
第一家公司五年，理由：无上升空间。第二家公司1年：拖欠工资。第三家公司：公司不注重质量。

所以说跳槽还是有风险的，得慎重一点

蒲公英的花瓣 · 发表于 2018-12-29 14:32:26

qq540202 发表于 2018-12-25 08:50
最后发现都不好

后悔跳槽吗？或者说虽然第三家公司不注重质量，但是上升到理想的高度了吗？薪资待遇方面呢？

qq540202 · 发表于 2018-12-30 11:47:12

蒲公英的花瓣发表于 2018-12-29 14:32
后悔跳槽吗？或者说虽然第三家公司不注重质量，但是上升到理想的高度了吗？薪资待遇方面呢？

不后悔跳槽，但现在上升到一定高度，工资也得到了提升。小公司学习和接触的方面更多了。

[蒲园轶事] 从业以来跳槽频率