[一路飞扬]制粒岗位员工上夜班时睡觉，你检查发现会如何处理？

一路飞扬 · 发表于 2012-7-9 20:20:51

acmilanhm 发表于 2012-7-9 20:14
不做处理。
不过，从下个星期，该岗位的标准人数减为2人，反正他们这么长时间2个人都能搞定嘛

精僻独到！这个建议好，我喜欢。

空心菜的眼泪 · 发表于 2012-7-9 21:28:51

得饶人处得饶人

龙卷风/ws · 发表于 2012-7-9 21:42:21

1.必须照章办事，这样制度才是大家的制度，才有公平可言
2.你夜间查岗就是为了发现问题，既然发现了问题就应该找到一个合理合情的解决措施（如增加夜班餐等，缓解疲劳）
3.既然是上班就得有上班的样子，不然质量何以保障
4.三班倒，禁止员工上连班，不然安全也没法保障
5.在强调一下制度的公平与公正，才能服众

华佗 · 发表于 2012-7-9 22:22:52

一路飞扬发表于 2012-7-9 19:58
那我直接一点：按你们制度，你将怎么处理（得实话实话，别忽悠，我看得出来的）？

我们制度停班！

一路飞扬 · 发表于 2012-7-9 23:08:41

龙卷风/ws 发表于 2012-7-9 21:42
1.必须照章办事，这样制度才是大家的制度，才有公平可言
2.你夜间查岗就是为了发现问题，既然发现了问题就 ...

江山代有才人出！谢谢了！你真的说中了！另：特别说明一下，三班倒的情况，不允许有替班！这是肯定的。

wuhuwjx · 发表于 2012-7-10 06:26:09

工作上必须认真对待，生活上可以人性化管理，所以必须处理，还要竖典型，让所有人信服。过后再分析什么原因，是否可以避免。

一路飞扬 · 发表于 2012-7-10 18:21:15

wuhuwjx 发表于 2012-7-10 06:26
工作上必须认真对待，生活上可以人性化管理，所以必须处理，还要竖典型，让所有人信服。过后再分析什么原因 ...

总的思路非常清晰！很好！顶

明朗 · 发表于 2012-7-10 20:04:57

一路飞扬发表于 2012-7-9 19:58
那我直接一点：按你们制度，你将怎么处理（得实话实话，别忽悠，我看得出来的）？

我没有忽悠的意思。对直接管理责任的当班班长和三个睡觉的员工记大过处理，如有第二次（同样适用所有员工），直接开除。

愚公想改行 · 发表于 2012-7-10 23:18:44

　怕得罪皇亲国戚的思想，主任有，制粒班长也有。
若我是车间主任，在思考后，会把制粒班长和那位忙碌着的女员工、三个睡觉者同时叫到办公室，在我的亲自监督下分别写一份情况汇报，并私下单独责令制粒班长拿出处理建议（他是直接管理者），然后，将五份资料，及自已的看法（充分尊重制粒班长意见），一起报请送自己的上级。“见机行事”！

一路飞扬 · 发表于 2012-7-11 09:35:21

愚公想改行发表于 2012-7-10 23:18
　怕得罪皇亲国戚的思想，主任有，制粒班长也有。
若我是车间主任，在思考后，会把制粒班长和那位忙 ...

呵呵，能象愚公说的，这样的主任，谁不喜欢呢？谢谢愚公诚恳到位的回答！是车间主任的，都给我来学学！

qiujian6666 · 发表于 2012-7-11 14:17:55

处罚不处罚不用多说，包括组长也有责任。另外，既然三个人可以睡觉，只用两个人就可以，那么在安排上有问题的

songwenwei50 · 发表于 2012-7-11 14:43:34

按照公司的规章制度处理，国有国法，家有家规，无规矩不成方圆

燕飞黄 · 发表于 2012-7-11 15:35:47

1.检查的目的是什么？不外检查工人工作状态，产品生产情况，产品质量情况，还有工人安全情况。既然发现有人员违反相关规则制度，那一定要处罚。
2.了解生产的实际情况，工作是否安排合理，人员结构是否合理
3.最后增加管理人员值班，加强管理

songwenwei50 · 发表于 2012-7-11 17:00:41

songwenwei50 发表于 2012-7-11 14:43
按照公司的规章制度处理，国有国法，家有家规，无规矩不成方圆

没有相关制度就完善制度，有就按照相关制度执行

愚公想改行 · 发表于 2012-7-11 19:49:55

一路飞扬发表于 2012-7-11 09:35
呵呵，能象愚公说的，这样的主任，谁不喜欢呢？谢谢愚公诚恳到位的回答！是车间主任的，都给我来学学！:h ...

严重了！我不擅长管理！

shenzongqi · 发表于 2012-7-12 10:13:25

一、批评教育为主，下不为例。如果产品质量出现问题，不好意思，按章办事；二、处理结果私下告知他亲戚领导。如果不这样做，企业该关门了

shenzongqi · 发表于 2012-7-12 10:14:04

其本赞同大上海的处理意见

tracyraullee · 发表于 2012-7-12 11:38:17

让他们赶紧回家睡觉吧，看把他们累的，真是的，然后叫他们以后不用来上班了，一直去睡觉吧。

echoqiao · 发表于 2012-7-12 14:31:45

我也曾在制粒工序呆过，夜班的滋味说实话真不好受。
因此我建议：
1. 首先公司要考虑员工的实际情况，可以调整班次为四班三倒；
2. 夜班工作至少要留2/3以上员工值班，可以轮流休息。

一路飞扬 · 发表于 2012-7-12 14:52:47

echoqiao 发表于 2012-7-12 14:31
我也曾在制粒工序呆过，夜班的滋味说实话真不好受。
因此我建议：
1. 首先公司要考虑员工的实际情况，可 ...

谢谢你建议！很高兴听到你的心声！说明一下：四班三倒，我们实行过一段时间，后来员工有意见，说这样工资太低，要求取消！后来又设三班倒，同时考虑到每周每个人保证休息1.5天！因为生产任务重要取消夜班是不可能的！夜班是很苦的，这一点我肯定是懂的！但是让班长做工，自己去睡大觉，这一点在我看来，不单止是困累那么简单了！你说呢？

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