有奖问答：文件发放可以按页发放吗？

eqi8759 · 发表于 2016-7-7 08:08:43

应该发完整性的文件吧！要不就是文件做时按部门或车间做，分发时好分发！受控呀！

week · 发表于 2016-7-7 11:38:36

流程图属于标识，可以按标识的管理规程，经相应的审核后，直接粘贴即可

yangxunlovelove · 发表于 2016-7-7 15:19:23

不可以的还是按规矩来

werewolfman · 发表于 2016-7-7 16:17:43

最近正在做文件分类，所有考虑的比较多，其实在文件分类的时候，把流程类图纸分成需执行记录。然后由文件进行衍生，发放规定的时候就可以单独发放，至于受控，可以采用版本号控制，很多清单计划类记录都可以这样去分类。

443322 · 发表于 2016-7-7 17:02:27

不可以，需要用图单独走图纸会签不就可以了吗

yngxinye · 发表于 2016-7-7 17:52:37

不知道回答不可以的同仁们有没有这样的经验，在一些文件过期或者是修订过程中，更换掉部分字或者是数据，在发放中QA直接将需要修订的纸张做好分类发放的，你们有接受么？一般来说，文件发放不会直接到员工一级，最低到班组长，你们是全部都换的么？

药企书生 · 发表于 2016-7-7 20:37:00

个人感觉可以在管理文件中题一下，在操作过程中做到受控即可

慎独 · 发表于 2016-7-8 09:30:42

我也认为可以，有发放记录可追溯，换版收回销毁有记录，但可能管理起来麻烦些。不是太多，应该没问题。风险分析

慎独 · 发表于 2016-7-8 09:33:31

我对于一些文件的发放，也一直有这方面的想法，比如公司的一个文件，附有各车间的图纸，全部发到车间，各车间只会看本车间的，其它发给他们感觉就没必要，一直也想改，但领导也是担心不完整不让实施。

hongyu · 发表于 2016-7-8 09:48:38

这是不可以的

hl241 · 发表于 2016-7-8 10:59:31

只要受控就可以，不要太死板~

airfly · 发表于 2016-7-8 11:17:19

文件发放到各个部门，流程图单独做出来大的张贴更清晰吧，打印A4纸张流程图，张贴后看得清楚么

岁寒三友 · 发表于 2016-7-8 11:58:44

达到受控目的就行了

ytgr · 发表于 2016-7-8 14:00:33

个人觉得不违反“法无禁止皆可为”原则都可以，只是好不好的问题，利不利于管理的问题。

山高人为峰 · 发表于 2016-7-8 14:30:32

完整的一份文件，为何要求一页一页单独发放。

山高人为峰 · 发表于 2016-7-8 14:31:52

别人如何装订、学习、执行你的一页？太麻烦。
不再讨论。

左司马 · 发表于 2016-7-8 14:31:53

都在说不可以，其实，可不可以，贵公司文件规定好就行了。有什么不可以的，现在男人都可以怀孕生子了……

davidcone · 发表于 2016-7-8 15:50:22

你把这种形式的做成附件放在文件里就没这个苦恼了。（我指的是流程图放在正文部分的情况）

豚鼠 · 发表于 2016-7-9 07:28:52

阅读此帖学到不少细节

一天一天 · 发表于 2016-7-11 14:47:07

同意文件内流程图可以单独发放，定个图纸规程，编好号码。我们也是这么做的

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