做qa是现场发展好还是验证发展好

唐灬僧 · 发表于 2014-8-9 11:48:22

啥都不想做，跟愚公看齐

sona · 发表于 2014-8-9 17:13:26

看你自己兴趣啦

yuansoul · 发表于 2014-8-10 08:23:14

唐灬僧发表于 2014-8-9 11:48
啥都不想做，跟愚公看齐

前途无量

佳俊 · 发表于 2014-8-11 08:39:33

学习学习。

腾飞 · 发表于 2014-8-11 09:00:01

验证这碗饭不好吃，技术性强，知识面要求广，经验要求丰富，对自家的产品工艺、特性等要流程要特别的了解。

水手波波 · 发表于 2014-8-11 09:40:31

yuansoul 发表于 2014-8-7 06:40
新人最重要的是：谦逊、谨慎、戒骄戒躁、找个恋人结婚

这才是员工守则。非常认同

水手波波 · 发表于 2014-8-11 09:47:17

验证确实要求很高，各种法规搞死人。绘图，工程水平都要沾点。

yscaiyl · 发表于 2014-8-11 12:41:31

说实话，做现场比验证难做啊！

下一站幸福 · 发表于 2014-8-11 13:20:35

做验证吧，但是和领导申请，先让你去各个车间学习一段时间！

airfly · 发表于 2014-8-11 13:29:36

575231000 发表于 2014-8-7 07:48
现场是基础，没有现场，验证没法做好的

嗯，很对！

pussay11 · 发表于 2014-8-11 16:40:35

yuansoul 发表于 2014-8-7 06:40
新人最重要的是：谦逊、谨慎、戒骄戒躁、找个恋人结婚

太对了，先找个人结婚。。。。其他的都是浮云。。。

Jopper · 发表于 2014-8-11 23:19:09

有一定经验了后面肯定做验证好

在车间做生产QA 哪个领导认识你啊

夜风. · 发表于 2014-8-12 09:26:00

都有学处的最好都学过

myreebok · 发表于 2014-8-12 15:02:35

都不是很好，管理比较好

lion71508 · 发表于 2014-8-13 19:38:03

说几句，首先想法的根源在于你看到了现场和验证的待遇不一样是吧。那我们分析一下，你们公司做验证的是什么水平？能够做到中层管理吗？如果纯做技术的，那我建议不如到技术部，那里掌握公司的核心技术，验证到哪个公司都会一样，没什么难的。
第二，现场的问题在哪。首先现场QA入职阶梯太低，几乎是应届大学生的必经岗位，这说明国内企业没有认识到QA创造的无形价值有多少，只看到工艺员、技术员等创造的直接价值。没办法，只能自己创造自己的价值，告诉你到哪里都是一样的情况，不必寄希望于别的公司会有不同。既然你选择了QA这条长远而艰苦的路。
第三，QA的出路在哪？全面！只有到了全面的时候，才会有质的飞跃。不然谁会让你指手画脚，绝对执行力不足。
最后，兄弟，踏实的做自己的，不管在哪个岗位，充实自己的知识面是正道！总有一天你会有闪光的一天，从那天开始，厚积薄发的你才会成为别人争相挖角的职业人！
祝君好运！！

唐灬僧 · 发表于 2014-8-13 20:06:34

yuansoul 发表于 2014-8-10 08:23
前途无量

谢谢教授的诲人不倦

yqbemfb · 发表于 2014-8-14 09:46:01

厉害！强~~~~没的说了！

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