跳槽穷半年，改行穷三年。

北方的狼 · 发表于 2014-8-6 16:16:09

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本帖最后由巴西木于 2014-8-11 21:42 编辑

跳槽穷半年，改行穷三年---献给每天喊辞职、想辞职的人或周期性喊辞职、想辞职的人！
1.不要轻易离开团队，否则你要从零做起！
2.不要老想着做不顺就放弃，哪个团队都有问题，哪个团队都有优点。
3.跟对领导很重要，愿意教你的，放手让你做的领导，绝对要珍惜。
4.团队的问题就是你脱颖而出的机会，抱怨和埋怨团队就是打自己耳光，说自己无能，更是在放弃机会！
5.心怀感恩之心，感谢系统给你平台，感谢伙伴给你配合。
6.创造利润是你存在的核心价值，创业不是做慈善。
7.遇到问题请先思考，只反映问题是初级水平，思考并解决问题才是高级水平。

谁能最后享受到胜利成果？

第一：能始终跟着团队一起成长的人。
第二：对团队的前景始终看好的人。
第三：在团队不断的探索中能找到自己位置的人。
第四：为了团队新的目标不断学习新东西的人。
第五：抗压能力强且有耐性的人。
第六：与团队同心同德、同舟共济、同甘共苦的人。
第七：不计较个人得失，顾全大局的人。
第八：雄心博大，德才兼备，有奉献的人！

坚持不一定成功，坚持到底一定成功！好好工作吧!

LK8275610 · 发表于 2014-8-6 16:17:26

顶起{:soso_e135:}

hyhy1028 · 发表于 2014-8-6 16:17:55

漂亮，赞一个！

yuansoul · 发表于 2014-8-6 16:18:08

实践反复证明，旦凡用心做的东西都是经得起任何风雨的！

ryujiang · 发表于 2014-8-6 16:19:30

提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

shinexjc · 发表于 2014-8-6 16:19:34

楼主来传播正能（xi）量（nao）了

道路漫长黑暗 · 发表于 2014-8-6 16:22:02

跳槽穷半年、改行穷三年、不跳不改穷一辈子，能借助一个环境到顶的能有几个？

幻影 · 发表于 2014-8-6 16:23:57

是不是富一辈子。

zeal602 · 发表于 2014-8-6 16:24:24

跳跳更健康，在一个地方待久了有惰性，有瓶颈

dongfangren · 发表于 2014-8-6 16:26:07

洗脑易筋经

wjcking123 · 发表于 2014-8-6 16:28:33

赞一个，说的真好

tokyc · 发表于 2014-8-6 16:32:02

说的挺好的

普友 · 发表于 2014-8-6 16:32:20

赞一个。。。。

华重楼 · 发表于 2014-8-6 16:36:17

决定好好干

半拉木匠 · 发表于 2014-8-6 16:38:21

说的好听话出活站对边

/yb晨悦 · 发表于 2014-8-6 16:40:49

这种文章都是洗脑用的，工作工资高，干得开心哪个会离职。要么是老板关张，要么是工资越来越低，要么是人勾心斗角，要么是至于离妻别子，至于领导和团队能遇上真是福气

laevo · 发表于 2014-8-6 16:41:05

说的挺好的，但是也不是一概而论，仅是参考，每个人的情况不同，要具体分析才能在跳与不跳中抉择，分析得失，权衡利弊。。。

生活不止眼前 · 发表于 2014-8-6 16:45:58

讲得好，值得我们每一个人学习！！收藏了！

冰城 · 发表于 2014-8-6 16:52:19

很有道理，支持下

雪舞 · 发表于 2014-8-6 16:54:02

你不会是就拿这些话来忽悠你手下的人吧

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