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楼主: 千瞬
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[变更管理] 药片中发现头发,CAPA处理问题求助

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大师
发表于 2014-6-29 19:22:50 | 显示全部楼层
DNA检测,找出人员,剃光头。
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药徒
发表于 2014-7-3 21:36:40 | 显示全部楼层
不建议体现,体现出来就是自找麻烦。
另外,对生产过程进行全面的风险评估吧,调查出可能的原因。
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药士
发表于 2015-12-25 21:21:50 | 显示全部楼层
剃光头,全身毛发全部剔除!再加防护服,你看可不可以???
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药士
发表于 2015-12-25 21:24:30 | 显示全部楼层
仲夏秋夜云 发表于 2013-11-14 21:21
希望楼主不会在意我们的胡说八道……
建议走偏差,加强员工培训。头发方面,如果用风淋的话,增加风淋时 ...

除根必除毛!全部剃光光!
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药士
发表于 2015-12-25 21:26:07 | 显示全部楼层
lunmulunmu 发表于 2013-11-14 21:24
不真实是GMP发展缓慢的原因之一,没有人去找根本原因。

关于CAPA是否必须建立在根本原因上,这一点我在“CAPA诺和诺德”这个PPT上有一些疑问。请指教!
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药士
发表于 2015-12-25 21:27:22 | 显示全部楼层
千瞬 发表于 2013-11-14 22:13
好多环节都可能啊,大多数很多过程药品都是暴露的,而且原料,过程用的袋子都有可能引入。

这个靠本公司除毛阀,也确实无法解决。
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药士
发表于 2015-12-25 21:30:59 | 显示全部楼层
小风神 发表于 2013-11-15 08:00
评估一下嘛,多少年发生一次,小概率事件,小概率

毕竟是片剂,没有找到根本原因,先可使用其他最大可能的原因针对纠正预防,在评估评估CAPA的有效性,总比找不到原因不开展措施或者拖延开展措施风险小。
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药士
发表于 2015-12-25 21:32:01 | 显示全部楼层
子政 发表于 2013-11-15 08:35
首先确认发现岗位,比如在压片岗位,而且头发没有被压进片子了。那就很可能是压片操作工的。还有看下头发的 ...

DNA看看是否是内部人员造成的,确实也是一种方法,但是成本高不实际!
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药士
发表于 2015-12-25 21:32:46 | 显示全部楼层
nunqing 发表于 2013-11-15 08:44
实事求是吧 产品毕竟敢销售出去

这个如果是个别的情况,对于片剂,最终放行也是很有可能的呢!
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药徒
发表于 2015-12-25 21:34:09 | 显示全部楼层
本帖最后由 工作QQ 于 2015-12-25 21:35 编辑

没看到的咋整?有头发又咋样?个个都剃光猪?
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药士
发表于 2015-12-25 21:34:37 | 显示全部楼层
cceb0652 发表于 2013-11-15 08:50
这些没有什么可以让步的,必须销毁。

死板了!哥子!评估一下呗,为什么说道偏差,若没有关闭,就销毁呢??是谁说的呢?????我给他干架!!
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药士
发表于 2015-12-25 21:36:44 | 显示全部楼层
快乐糊涂神 发表于 2013-11-16 08:23
做偏差处理,首先要分析原因,压片时发现片子上有头发,那么压片前的每道工序都脱不了干系:1、有可能是洁 ...

首先需要明确CAPA的建立不一定非得根本原因出来,或者换一句话说不出根本原因不进行CAPA,这个是理解的错误。

点评

支持。并不是所有问题我们都能弄清楚的。  发表于 2016-3-14 11:26
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药徒
发表于 2017-12-10 10:01:25 | 显示全部楼层
如何回复客户是最重要的
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药徒
发表于 2017-12-12 09:14:22 | 显示全部楼层
整个车间的人拿DNA去和头发的DNA对比
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药徒
发表于 2017-12-12 09:18:18 | 显示全部楼层
测一下DNA,查一下是谁的头发,然后不就解决了
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