一言堂的公司真的别来

耳火gqq · 发表于 2025-6-6 14:58:38

看得出来你是一个很负责人的人。不过就像大家说的，公司是老板的，打工人只需要做到心态放平，老板指哪打哪，实在受不了就换一家，不然受伤的只有自己。

先天打工圣体 · 发表于 2025-6-6 15:33:29

我们也没有加班费，平时加班都算了，现在还要求周六加班

Mr彭 · 发表于 2025-6-6 16:02:33

只能说你们没有赶在老板改主意之前完成任务

陌路人ylb · 发表于 2025-6-6 16:11:03

小斌12 发表于 2025-6-5 18:02
话说当年我入了一个私企，还是中外合资，中是老板和他小儿子，外是老板娘和他大儿子（就是早些年出国了拿了 ...

我的妈呀，母子打架，好刺激

优秀的小嘉 · 发表于 2025-6-6 16:40:46

喔喔哦喔喔哦发表于 2025-6-5 13:36
没加班费，也只有老一辈人肯了，我司有个老人加班时间1845小时，还挂帐上没解决

1天8h，1个月21.75天，1.5倍加班费，预计要补发16个月工资

syrtpy · 发表于 2025-6-7 07:59:55

想的太多了，不听老板的，你还要继续做，做出来产品，上市根本就滞销，那时候损失才叫大，工资估计都保不住发不出来，及时止损，老板有魄力，老板比你都心痛，满心欢喜一场空。

syrtpy · 发表于 2025-6-7 08:02:51

不少医疗器械就是这样，研发把别人家的产品，拿过来一顿扒窃，改个结构，换个名，就成为自己的了，甚至直接换标签，拿去注册了。

hcq102635 · 发表于 2025-6-7 08:55:35

习惯就好，我们老板也属于一天三变，我们个产品体考过了，不到半年要加东西做变更，才变更好，不到一个月又让加个东西，再变更。。同是医疗器械公司，我们已经习惯了，卖不出去就怪产品配制不全，一年卖8000多人民币产品，几次变更下来，这辈子的产品卖的钱都够了，反正脑回路不同

jfk佘群贵 · 发表于 2025-6-7 08:58:43

项目现在下马了你们员工不是也没有什么损失吗？还可以少做一点点事情了，这里理解对不对。

咸鱼大王py0 · 发表于 2025-6-7 11:24:39

不要把公司当家，不要把同事当朋友，职场大忌。

whqiang78 · 发表于 2025-6-7 15:22:33

LLZz 发表于 2025-6-5 09:26
加班费有吗？有加班费就行，这几个月就算你多积累点经验了，至于别的你别管，你老板能及时止损，而且沉没成 ...

咱们牛马的成本是最少的啊。

了了解 · 发表于 7 天前

看看

胜利者 · 发表于 7 天前

干活人

黎阳1966 · 发表于 7 天前

Jonneyhuang1 发表于 2025-6-5 09:25
能按时发工资就不错了啊！！！！！

这就是上班族的思维吗

Jonneyhuang1 · 发表于 7 天前

黎阳1966 发表于 2025-6-8 17:48
这就是上班族的思维吗

老板的思维

甜甜好心情 · 发表于 6 天前

这种老板多啊，前期立项就比较随意，市场调研都是不做的，全凭小道信息，次数多了人都乏了

死而后已 · 发表于 6 天前

别说你加班加点赶的，就是正常上班时间这么搞的，士气都得下落，反正能忍就忍了，忍不了就跑路。这种做法说明整个公司制度不完善，也是国内大部分公司的现状。

Hammer1990 · 发表于 6 天前

syrtpy 发表于 2025-6-7 08:02
不少医疗器械就是这样，研发把别人家的产品，拿过来一顿扒窃，改个结构，换个名，就成为自己的了，甚至直接 ...

对头，最快时间搞定一个项目，其实大部分时间都在搞文件

Hammer1990 · 发表于 6 天前

jfk佘群贵发表于 2025-6-7 08:58
项目现在下马了你们员工不是也没有什么损失吗？还可以少做一点点事情了，这里理解对不对。

原来别的项目一年完成，有了这个项目之后压缩成8个月，现在4个月浪费了，没有损失吗？

Hammer1990 · 发表于 6 天前

甜甜好心情发表于 2025-6-9 09:06
这种老板多啊，前期立项就比较随意，市场调研都是不做的，全凭小道信息，次数多了人都乏了

小道消息我们老板称之为意见领袖的建议