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[其他] 如果上级领导对法律法规意识非常淡薄

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发表于 2024-9-30 15:55:25 | 显示全部楼层 |阅读模式

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          如果最高领导对法律法规意识非常淡薄你又是被架空的管代;如何工作?



     提出的任何改善项目全部被否!实验室申请更换仪器也被否决!监管部门检查时,就一直等着你回答问题,瞅着你回答;(这是企业常态吗????)


     还不敢多说,这种感觉真的很不好,尴尬的能抠出三室一厅。
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药徒
发表于 2024-9-30 15:57:08 | 显示全部楼层
这不是挂名管代吗?去的都是胆子大不要命的也没概念的吧
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药徒
发表于 2024-9-30 16:14:41 | 显示全部楼层
不干管代了呗
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药徒
发表于 2024-9-30 16:22:01 | 显示全部楼层
直接举报企业负责人没有提供相适应的资源

点评

你这是举报了,那家企业敢用你,所以,直接离职就行了  详情 回复 发表于 2024-10-9 08:14
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药士
发表于 2024-9-30 16:28:52 | 显示全部楼层
入职的时候,没跟领导聊清楚吗
他要是面试的时候说支持你
现在反过来各种抠搜
趁早走人
管代还是要有话语权的
风险首当其冲
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药徒
发表于 2024-9-30 16:35:07 | 显示全部楼层
收集证据,保护自己
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药生
发表于 2024-9-30 16:55:14 | 显示全部楼层
激发矛盾,刺激刺激他
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药徒
发表于 2024-10-9 08:14:39 | 显示全部楼层
闰土仍是少年 发表于 2024-9-30 16:22
直接举报企业负责人没有提供相适应的资源

你这是举报了,那家企业敢用你,所以,直接离职就行了
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药徒
发表于 2024-10-9 09:27:04 | 显示全部楼层
建议跑路
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发表于 2024-10-9 09:31:28 | 显示全部楼层
没事买个录音笔
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