一名超级无敌实验室QA的工作，看到这个，你傻了吧

lovexiaoping · 发表于 2017-3-27 08:48:25

冷血无情发表于 2017-3-25 14:19
说实话，楼主的工作。。。真真心是太多了，甚至多到真的是连喝口水的功夫都没有了。。。不过，坚持吧，虽然 ...

一直对自己这么鼓励的，但是着实感觉累的不行，坚持不住的感觉

lovexiaoping · 发表于 2017-3-27 08:49:20

紫幻剑雨888 发表于 2017-3-25 14:06
你的工作是挺多的，可能因为我们公司的检验人员较多，工作分的更细，每个人都有自己的工作，你的这些工作分 ...

就是说啊，所以不能保证每项工作能够完全做好，工作已经滞后，疲惫不堪

nn_kelun · 发表于 2017-3-27 08:50:09

楼主您第一项工作花的时间太不值了，如果企业短时间无法上线LIMS，可以考虑使用记录本记录检验、溶液配制什么的。还有一些可以做成台账用记录簿来管理。尽量减少活页记录的使用。我也迈入QA的行列了

庆幸的是公司有上LIMS和质量管理系统的打算，我做调研做的是相当嗨皮呀

jane6175 · 发表于 2017-3-27 09:07:42

一名超级无敌实验室QA

abcd8848 · 发表于 2017-3-27 10:48:45

你这是干嘛，记录为什么非要QA发？检测的问题汇总qc主管干什么？不要老干别人的工作，不利于你自身的发展。工作干得越多并不证明你很厉害，只能说明你爱出风头。

abcd8848 · 发表于 2017-3-27 10:57:14

为什么说？GMP的实施成本越来越高？就是你们这帮瞎搞职位职责的人弄得，有些工作本就是一个部门或一个人就可以搞定的非得说什么风险高，私设机构部门，搞乱了整个行业。

刘贺煜 · 发表于 2017-3-27 11:12:09

1，对于记录发放：根据FDA建议，可酌情发放编好号的一套空白表格，并应在所有已发放的表格完成后核对。不完整或错误的表格应作为永久记录的一部分留存，并附有替换书面说明。
2，记录由实验室QA终审：兄台，你的权限太大了。

kyd19791019 · 发表于 2017-3-27 12:00:30

工作量多且杂，能做下来，真是不易！

lovexiaoping · 发表于 2017-3-27 13:51:08

kyd19791019 发表于 2017-3-27 12:00
工作量多且杂，能做下来，真是不易！

已经承受不住了，准备撤了

lovexiaoping · 发表于 2017-3-27 13:51:54

stbotman 发表于 2017-3-27 11:12
1，对于记录发放：根据FDA建议，可酌情发放编好号的一套空白表格，并应在所有已发放的表格完成后核对。不完 ...

是吗？QA不做最后审核吗，我们这边都是QA最终审核确认

lovexiaoping · 发表于 2017-3-27 13:53:15

abcd8848 发表于 2017-3-27 10:57
为什么说？GMP的实施成本越来越高？就是你们这帮瞎搞职位职责的人弄得，有些工作本就是一个部门或一个人就 ...

是的，尤其想吐槽的是我们的受控方式，晕死，复杂的要命，卡上受控号不行，在每页来个受控两字汉字的章，工作量超级大，可是真正能受控吗？

windschen · 发表于 2017-3-27 13:54:16

要真正做很难

lovexiaoping · 发表于 2017-3-27 13:54:26

nn_kelun 发表于 2017-3-27 08:50
楼主您第一项工作花的时间太不值了，如果企业短时间无法上线LIMS，可以考虑使用记录本记录检验、溶液配制什 ...

嗨皮多好啊，一份工作有动力是最重要的，我准备撒手撤了

lovexiaoping · 发表于 2017-3-27 13:57:10

玻璃杯发表于 2017-3-27 08:19
按照楼主的统计，你这一个月的工时至少是34天呀？？？

估计不止，异常情况的调查与讨论，耗费的时间最多，却是看不到成果的

刘贺煜 · 发表于 2017-3-27 15:51:24

lovexiaoping 发表于 2017-3-27 13:51
是吗？QA不做最后审核吗，我们这边都是QA最终审核确认

审核不等于最终审核

按照GMP规定

质量受权人主要职责中有

承担产品放行的职责，确保每批已放行产品的生产、检验均符合相关法规、药品注册要求和质量标准；

huangyingan · 发表于 2017-3-27 16:14:57

说明你还没有占到领导层。要跟领导沟通提高待遇或者是增加人员。要不累死了还没有人说你好。

enjoy悦 · 发表于 2017-3-27 17:03:14

这就是我的工作啊，外加培训组织工作

lovexiaoping · 发表于 2017-3-27 22:37:38

阿秀哥发表于 2017-3-24 14:13
楼主辛苦了

谢谢。能体会

lovexiaoping · 发表于 2017-3-27 22:38:23

jasonzhang6688 发表于 2017-3-24 14:01
厉害，我们这至少需要3个人

哎，领导已经在申请人了，不知道希望是否可以有

lovexiaoping · 发表于 2017-3-27 22:40:52

lstony1988 发表于 2017-3-25 10:52
哈哈跑这来发泄了
一开开头就知道作者是谁同公司的
造成现状的主要原因是公司的体制弊端与中层领导的管 ...

你是哪个来？

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