离职了

莫言我第一 · 发表于 2017-2-28 09:42:10

什么厂，做得这么郁闷

vincentylh · 发表于 2017-2-28 10:49:51

先休息一段时间，调整好心态。

haoyun389 · 发表于 2017-2-28 11:03:29

都一样，赶快转行吧！

xudsha · 发表于 2017-2-28 11:20:57

jcm813 发表于 2017-2-27 13:59
我在公司也7年了

快5年的漂过……

中华骏捷 · 发表于 2017-2-28 14:06:57

这种公司早走早好。

dcpchzc · 发表于 2017-2-28 16:16:18

换个环境，舒畅一下心情。

走姿派 · 发表于 2017-2-28 16:42:05

只是觉得工资低而已，工资满意的话都能忍

xtwyzxy · 发表于 2017-3-1 08:44:10

感觉你是心受委屈了，钱也拿少了

加油吧！一定有更好的

朱红雪 · 发表于 2017-3-1 08:57:01

先休息一段时间，调整好心态。

凉风 · 发表于 2017-3-1 13:34:03

zysx01234 发表于 2017-2-26 11:02
哈哈，饮片厂、化工厂、化药厂还是制剂厂啊？

小规模企业、不规范企业的老板们的德性都是差不多的，管理 ...

绝大多数的小型企业都是这样的！老板不太重视质量这块，等要审查了就催着质量部把体系做好，其他时间都不怎么管质量部门！

凉风 · 发表于 2017-3-1 13:35:06

小菜鸟发表于 2017-2-26 11:07
对于一个在重产量的、轻质量的公司里的我，深有同感，不说别的部门，质量部都好不到哪里去。

只找麻烦没有直接效益的部门，在哪都不讨好！

yaochuang11 · 发表于 2017-3-1 15:45:39

有时候累了休息调整一下又是一个重新的开始。

TT的丈夫 · 发表于 2017-3-1 18:18:23

abcd8848 发表于 2017-2-26 13:46
我就想不通，一个能在一个单位干5年以上的人会是什么样子？一个行业的信息量和变化量怎么控制？新手进入公 ...

培训半年，只能是机械运动的操作工吧？一个能掌握某道工序的员工，没个3、4年是出不来的。

syhorchid · 发表于 2017-3-1 18:36:34

祝楼主好运

QA阿昭 · 发表于 2017-3-2 08:18:13

我也辞职了，4月上旬就可以闪了，但是工作还没着落！

abcd8848 · 发表于 2017-3-2 08:30:20

TT的丈夫发表于 2017-3-1 18:18
培训半年，只能是机械运动的操作工吧？一个能掌握某道工序的员工，没个3、4年是出不来的。

只能对你说呵呵了，反正我是一个月就把手下人能带出我的水准来。

南太平洋 · 发表于 2017-3-2 13:35:08

说的有点像中药企业或者内地的口服制剂企业这种现象很普遍尤其是在内地或者是地方保护主义浓重的地方

跳槽也未必是坏事树挪死人挪活

某人第一次跳槽当时那个很希望某人走的那个领导就这样说

现在职位已经比她高了两级别工资是她的四倍多了

做质量技术的虽然稳定性很重要但是也需要挪挪地方扩展阅历增加专业技能

精神吗啡 · 发表于 2017-3-2 13:56:35

干活的想把活干好
发钱的只想赚钱
好的质量都是靠钱堆出来的
光想着怎么省钱，哪里来好的质量
啥事都讲成本，在低成本的压制下，哪里来高质量的产品
现在很多药厂都上市圈钱，但是这只是老板在圈钱，有多少钱又真正投放到生产质量及研发上面了

李小欣 · 发表于 2017-3-2 15:03:08

我们公司也差不多，心累

lw0219 · 发表于 2017-3-2 15:05:42

小企业，都差不多。生产为主！

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