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[其他] 问题看出水平---由提问引发的思考

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药徒
发表于 2017-2-23 16:26:41 | 显示全部楼层 |阅读模式

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       在我的某个群里面,时常有一个号称半路出家的人向他人提出一些问题。从个人理解,提出的问题在GMP范畴内,但涉猎范围较广,问题稍稍有点浅(当然我自己本身也有点浅,很多问题我也不知道)。今天有人就提出他的问题有点多,建议她多多看书查资料。
    有一点个人的想法不吐不快。我觉得这个问题本身不是提的问题多,而是有点杂;不是问的浅,而是不思考不学习就发问。态度可以理解,都是想多学习多了解。不过当积累不到一定程度的时候,问的问题会显得有点浅,群里的大咖们会觉得呵呵呵。。。所以有时候我的有些问题也不太敢问,一般尽量自己学习找到答案。再有就是理论固然重要,实践却更能让人提高,实际看看试试还是有必要的。 当我们不可能那么全面,成不了专家的时候,可以尝试着专业一点。
    论坛真是个很好的平台,有问题可以提问,有人想回答就回答,不想回答问题就沉下去,不会像群里面那样问多了会打扰到别人。  
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药生
发表于 2017-2-23 16:37:32 | 显示全部楼层
    最后一句,不是在群里问多了就会打扰到别人,可以自言自语,可以屏蔽,可以忽略,如果觉得打扰了,是因为本身将这个当做正常的工作了?收费解答?那问题越简单不是更好么
    进步是有一个过程的,开始的时候,可能更多的是知道答案,当答案知道的多了,就会去知道为什么是这个答案;
    举个最简单的例子,洁净室的温湿度,大家习惯于18-26,45-65,但是,法规并没有明确规定这个数值,可能对于新人来说,这个数据好奇怪,可是,做的时间长了,接触的多了,慢慢的就会知道,这个数值其实是老版GMP的规定,只不过新版更人性化,根据自己的产品工艺自定一个更科学的范围,只不过多数公司还是沿用的原数据而已;
    当然,一直原地踏步的人,一而再再而三的情况,的确有时候会让人感到讨厌,但也只是针对同样的错误/偏差重复发生的情况
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药徒
发表于 2017-2-23 16:36:26 | 显示全部楼层
本身是制造业,大家水平层次不齐,有这种情况难免的
你要是想追求高端,可以考虑去丁某园,好吧。
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药徒
发表于 2017-2-23 16:51:54 | 显示全部楼层
经过自己思考去找到的答案记忆深刻
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药徒
发表于 2017-2-23 16:53:53 | 显示全部楼层
冷血无情 发表于 2017-2-23 16:37
最后一句,不是在群里问多了就会打扰到别人,可以自言自语,可以屏蔽,可以忽略,如果觉得打扰了,是因 ...

怎么定一个合理的范围?什么叫合理?有模板吗?最好是全套,谢谢

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来100个光头,谁的脑袋拍的响就听谁的  详情 回复 发表于 2017-2-23 16:54
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药生
发表于 2017-2-23 16:54:49 | 显示全部楼层
Sword 发表于 2017-2-23 16:53
怎么定一个合理的范围?什么叫合理?有模板吗?最好是全套,谢谢

来100个光头,谁的脑袋拍的响就听谁的
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药徒
发表于 2017-2-23 16:56:19 | 显示全部楼层
冷血无情 发表于 2017-2-23 16:54
来100个光头,谁的脑袋拍的响就听谁的

那么问题又来了,如何招人?岗位职责怎么定?发个岗位职责的模板吧,最好是已经制定好的,多谢大神了

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老板,晚上吃个饭先,人都好说岗位职责等招完了让他们写就好了  详情 回复 发表于 2017-2-23 16:59
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药生
发表于 2017-2-23 16:59:06 | 显示全部楼层
Sword 发表于 2017-2-23 16:56
那么问题又来了,如何招人?岗位职责怎么定?发个岗位职责的模板吧,最好是已经制定好的,多谢大神了 ...

老板,晚上吃个饭先,人都好说岗位职责等招完了让他们写就好了
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药徒
发表于 2017-2-23 17:19:17 | 显示全部楼层
这种情况我一般都开启免打扰模式
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药徒
发表于 2017-2-23 17:30:14 | 显示全部楼层
仁者见仁智者见智
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药徒
发表于 2017-2-23 17:30:34 | 显示全部楼层
都是无可厚非的
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药徒
发表于 2017-2-23 20:49:17 | 显示全部楼层
人家是对付老板的,问了滞后做专业知识的搬运工……
然后回答老板:你看,我啥都知道……我挺专业的……
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药徒
发表于 2017-2-23 21:51:32 | 显示全部楼层
冷血无情 发表于 2017-2-23 16:37
最后一句,不是在群里问多了就会打扰到别人,可以自言自语,可以屏蔽,可以忽略,如果觉得打扰了,是因 ...

没有得力的CAPA,重复发生不可避免
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发表于 2017-3-12 10:20:00 | 显示全部楼层
你说得对。
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