蒲公英 - 制药技术的传播者 GMP理论的实践者

搜索
楼主: shyboy520
收起左侧

[蒲园轶事] 干了八年又让我们进行新员工培训

  [复制链接]
发表于 2016-2-28 16:07:50 来自手机 | 显示全部楼层
很多时候培训都是形式主义,年年报培训需求,最后也没见谁给培训过
回复

使用道具 举报

发表于 2016-2-28 20:06:42 来自手机 | 显示全部楼层
我们要对QA进行考试,90分以上才可以继续工作,不足90分的要去辅助部门!刺,现在QA工作倒成了香饽饽!鼓掌吧!
回复

使用道具 举报

发表于 2016-2-29 22:35:50 来自手机 | 显示全部楼层
干到老学到老
回复

使用道具 举报

药徒
发表于 2016-2-29 23:28:58 | 显示全部楼层
该好好感谢你公司
回复

使用道具 举报

药徒
发表于 2016-3-1 11:31:41 | 显示全部楼层
培训师很好啊
回复

使用道具 举报

药徒
发表于 2019-12-20 15:31:19 | 显示全部楼层
永远在学习的路上
回复

使用道具 举报

药徒
发表于 2019-12-21 08:26:02 | 显示全部楼层
要不试试反客为主  上去做讲师?
回复

使用道具 举报

药徒
发表于 2019-12-23 14:55:51 | 显示全部楼层
新员工培训也没啥不好,了解下新公司(虽然是老药)换个包装就当新药。
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

×发帖声明
1、本站为技术交流论坛,发帖的内容具有互动属性。您在本站发布的内容:
①在无人回复的情况下,可以通过自助删帖功能随时删除(自助删帖功能关闭期间,可以联系管理员微信:8542508 处理。)
②在有人回复和讨论的情况下,主题帖和回复内容已构成一个不可分割的整体,您将不能直接删除该帖。
2、禁止发布任何涉政、涉黄赌毒及其他违反国家相关法律、法规、及本站版规的内容,详情请参阅《蒲公英论坛总版规》。
3、您在本站发表、转载的任何作品仅代表您个人观点,不代表本站观点。不要盗用有版权要求的作品,转贴请注明来源,否则文责自负。
4、请认真阅读上述条款,您发帖即代表接受上述条款。

QQ|手机版|蒲公英|ouryao|蒲公英 ( 京ICP备14042168号-1 )  京ICP证150354号  互联网药品信息服务证书编号: (京)-非经营性-2024-0033

GMT+8, 2024-11-11 22:30

Powered by Discuz! X3.4运维单位:苏州豚鼠科技有限公司

Copyright © 2001-2020, Tencent Cloud.

声明:蒲公英网站所涉及的原创文章、文字内容、视频图片及首发资料,版权归作者及蒲公英网站所有,转载要在显著位置标明来源“蒲公英”;禁止任何形式的商业用途。违反上述声明的,本站及作者将追究法律责任。
快速回复 返回顶部 返回列表