蒲公英 - 制药技术的传播者 GMP理论的实践者

搜索
查看: 3089|回复: 17
收起左侧

[生产运营] 制药行业的精益生产难

[复制链接]
药徒
发表于 2018-3-12 16:34:07 | 显示全部楼层 |阅读模式

欢迎您注册蒲公英

您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?立即注册

x
效率一提高,就出偏差或OOS
原因在哪,总是想不出来
回复

使用道具 举报

药徒
发表于 2018-3-12 16:47:52 | 显示全部楼层
您说的效率可能是产能
回复

使用道具 举报

药徒
发表于 2018-3-12 16:42:35 | 显示全部楼层
有偏差和OOS,就不算真正的效率高
话说回来,所谓的生产效率高了,无非是建立在人员“加班加点”赶工作的基础上搞起来的,我总觉得一个是培训不到位,人员还不足够专业,另一个就是人员过度疲劳
回复

使用道具 举报

药徒
发表于 2018-3-12 16:54:27 | 显示全部楼层
古人有言:欲速则不达
回复

使用道具 举报

药徒
发表于 2018-3-12 17:00:02 | 显示全部楼层
少一点领导,多一点工匠

或者说多给工匠社会地位和资产

效率想不高都难
回复

使用道具 举报

大师
发表于 2018-3-12 18:05:52 | 显示全部楼层
鱼与熊掌不能兼得,如果兼得了成本会很高。
回复

使用道具 举报

药徒
发表于 2018-3-12 22:45:32 | 显示全部楼层
如果是提高产能,有些是改变了生产工艺,因此与原研发工艺不一样,造成批与批之间有偏差吧
回复

使用道具 举报

药徒
发表于 2018-3-13 08:30:33 | 显示全部楼层
精益生产的前提是工艺真正一致(通过BE或注射剂再评价或在规范市场批准的);质量体系真正建立完善;那么这才是前提;还有必要的条件;用科学数据时时支持生产或质量控制。
回复

使用道具 举报

发表于 2018-3-13 08:45:58 | 显示全部楼层
精益生产,不能盲目地追求高效率,也不仅仅是提高产品的得率。我的体会是,第一,做好现场6s管理,减少找东西和在路上的时间;第二,认真维护设施设备,该更换的一定要换,侥幸心理要不得;第三,人工培训要到位,抓重点难点;第四,集思广益,生产一线员工的智慧不可忽视。
回复

使用道具 举报

药徒
发表于 2018-3-13 09:41:36 | 显示全部楼层
首先需要搞清楚何为精益,精益是指减少浪费,而不仅仅是指提高效率。
其实有时间好好梳理一下现有的流程,会发现一般都会存在一定的问题,改改总是有好处的,如果从一开始就从心里抵触的话,那就什么也做不成了。
回复

使用道具 举报

发表于 2018-3-16 10:50:55 | 显示全部楼层
围观学习中
回复

使用道具 举报

药徒
发表于 2018-3-19 13:15:53 | 显示全部楼层
总需要一个过程,你坚持下去的话,偏差就少了
回复

使用道具 举报

发表于 2018-3-19 22:27:11 | 显示全部楼层
基于现有的资源,最大化的激励一线员工,确保并逐步提高人员的安全质量意识,保证执行力,提高人员的能力,同时移除跨部门合作的障碍。在此基础上再考虑优化流程,减少浪费。
回复

使用道具 举报

发表于 2018-3-28 16:23:16 | 显示全部楼层
药企精益生产的基础是工艺一致并且稳定,没这个前提其他都是扯淡
回复

使用道具 举报

药徒
发表于 2018-3-29 11:29:47 | 显示全部楼层
严格按照既定的工艺规程生产,标准化的执行SOP操作,之后就是寻找瓶颈,解决瓶颈,优化工艺,优化SOP,这是我理解的精益生产。
回复

使用道具 举报

发表于 2018-3-31 19:30:40 | 显示全部楼层
层级会议,TPM,提案改善,6S做到这几个模块
精益生产就不难
回复

使用道具 举报

发表于 2018-4-24 16:38:33 | 显示全部楼层
本帖最后由 lyly251 于 2018-4-24 16:42 编辑

药企效率提升一定是建立在产品质量合格的基础上。
要通过量化分析或者对比实验来查找到引起变差的可能原因。
确定改善方案后,可以先在实验室进行对比实验,或者正交实验来摸索,待充分验证方案有效性后再申请申请临时变更,进行几批小量的在线生产。生产过程中收集所有必要的数据,来验证工艺的稳定性,重复再现性。对可能引起产品质量问题的关键控制点特别关注。
效率改善或者说工艺优化不能急于求成,要按照既定流程一步一步的往下走,要有耐心,不要因为有偏差就放弃。我当前在优化公司某产品提取的生产流程,已经进入到放大生产的验证了,前前后后差不多要持续一年左右的时间。
回复

使用道具 举报

药神
发表于 2023-4-3 22:16:31 | 显示全部楼层
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

×发帖声明
1、本站为技术交流论坛,发帖的内容具有互动属性。您在本站发布的内容:
①在无人回复的情况下,可以通过自助删帖功能随时删除(自助删帖功能关闭期间,可以联系管理员微信:8542508 处理。)
②在有人回复和讨论的情况下,主题帖和回复内容已构成一个不可分割的整体,您将不能直接删除该帖。
2、禁止发布任何涉政、涉黄赌毒及其他违反国家相关法律、法规、及本站版规的内容,详情请参阅《蒲公英论坛总版规》。
3、您在本站发表、转载的任何作品仅代表您个人观点,不代表本站观点。不要盗用有版权要求的作品,转贴请注明来源,否则文责自负。
4、请认真阅读上述条款,您发帖即代表接受上述条款。

QQ|手机版|蒲公英|ouryao|蒲公英 ( 京ICP备14042168号-1 )  增值电信业务经营许可证编号:京B2-20243455  互联网药品信息服务资格证书编号:(京)-非经营性-2024-0033

GMT+8, 2024-11-25 07:01

Powered by Discuz! X3.4运维单位:苏州豚鼠科技有限公司

Copyright © 2001-2020, Tencent Cloud.

声明:蒲公英网站所涉及的原创文章、文字内容、视频图片及首发资料,版权归作者及蒲公英网站所有,转载要在显著位置标明来源“蒲公英”;禁止任何形式的商业用途。违反上述声明的,本站及作者将追究法律责任。
快速回复 返回顶部 返回列表