跳槽奇葩事！！

红茶. · 发表于 2016-3-9 16:00:11

首先，从公司的角度来说，确实有难处，因为万一计划生育出问题的话，是要罚到公司头上的，而公司现在的手段只有卡工资这一条路了，不像以前还能卡档案。
其次，不想忍的，去劳动仲裁那里搞一单，搞得赢就搞，搞不赢、或者成本高，就算。成本收益比，怎么划算怎么搞。没理由为了1千块工资贴进去1万块成本的。

冬冬珠宝 · 发表于 2016-3-9 16:01:56

发工资与落户有毛关系？或是公司是晚一个月发工资？若不是，建议仲裁

制药搬砖人 · 发表于 2016-3-9 16:08:58

户口直接落回家好了，带着户口跑不麻烦么

ach成 · 发表于 2016-3-9 16:17:42

ylsr1987 发表于 2016-3-9 15:34
对呀！还在原公司呢！

都是以前不清楚情况，才会被公司坑

wangjin1023 · 发表于 2016-3-9 16:17:54

直接告诉公司，不给就让劳动局来搞定这事

ythoujian · 发表于 2016-3-9 16:18:16

报酬、人事档案、户口；这几者之间貌似没有什么关系吧？

77月亮 · 发表于 2016-3-9 16:23:15

办他，找劳动局

皇后 · 发表于 2016-3-9 16:40:35

ylsr1987 发表于 2016-3-9 15:36
也就一个多月工资！主要我不知道这种情况是行业个例还是普遍潜规则！

不按照劳动法，公司耍流氓是国内普遍情况，虽然两会现在某企业老板代表说劳动法企业是弱势群体...从个人角度来说，如果钱不多，就算了。你去劳动仲裁，也许你能赢，但是得N个月，你的投入的金钱和精力时间也许早超过你所要的钱了。自己权衡一下，到底值不值。以后小心就是了。

墨石 · 发表于 2016-3-9 16:47:57

我跳槽后户口在公司挂了5年，最近才迁走。

云深不知处 · 发表于 2016-3-9 17:12:18

申请劳动仲裁呗，让它出名

syhorchid · 发表于 2016-3-9 17:59:13

这是拖欠工资的惯用手法，可以凭借用工证据到劳动监察部门申请仲裁。

紫苏叶 · 发表于 2016-3-9 21:40:13

第一次听说户口跟工资挂钩的。直接去当地劳动局投诉。啥都不用说了

王晓峰 · 发表于 2016-3-9 21:52:27

乔太守发表于 2016-3-9 15:58
我的个人观点认为：原公司也没有值得留恋和斗争之处，类似于此类皆属于小肚鸡肠者，与其强制，不如做个顺水 ...

赞同乔太守的看法！

王晓峰 · 发表于 2016-3-9 21:54:52

我国的劳动仲裁就是国家欺骗个人的一种做法，与其在这样的公司干还不如早早离开。。。。

唐灬僧 · 发表于 2016-3-10 08:24:48

十万个为什么发表于 2016-3-9 15:33
我的户口和我工作的地方，很远很远的

严禁灌水

BOBO1899 · 发表于 2016-3-10 08:32:01

一般来说，你人走了，户口是要在一定时间内迁走的（好像三个月），但如果和公司商量或不迁，公司也不会怎么样的。原公司故意为难你吧。

十万个为什么 · 发表于 2016-3-10 08:49:08

唐灬僧发表于 2016-3-10 08:24
严禁灌水

我哪儿罐水了。

Lxx · 发表于 2016-3-10 09:58:49

不可思议。中国地大物博，什么情况都有啊。

中华骏捷 · 发表于 2016-3-10 10:37:23

这是借口，结工资跟户口没毛关系。

杨楚秦 · 发表于 2016-3-10 13:09:49

我在家乡呢，一直没动

[蒲园轶事] 跳槽奇葩事！！