关于QA坐培训的问题

925133984 · 发表于 2015-12-8 10:37:39

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各位大神小弟第一次做QA现在需要做16年的培训计划求各位大神告知怎么下手

yuansoul · 发表于 2015-12-8 10:41:04

站着培训效果更好。不容易困。

山顶洞人 · 发表于 2015-12-8 10:43:26

点评要个验证码是几个意思？真是无趣。

山顶洞人 · 发表于 2015-12-8 10:44:33

别包办了，楼主，看人家需要啥就做啥，如果都没需求，还是省省别做了

木子寒泪 · 发表于 2015-12-8 10:47:17

yuansoul 发表于 2015-12-8 10:41
站着培训效果更好。不容易困。

那我觉得躺着更好，大家洗洗睡吧。

十万个为什么 · 发表于 2015-12-8 10:51:13

我以前做过自己QA部门的培训计划。
是这样做的，首先把培训时间定好，比如一周一次，每周四下午进行培训，然后一次1个小时。
然后就是培训老师，部门内部培训讲师是轮流做的。
再然后就是培训内容，我们主要是分为2大块内容，第一个是公司文件学习。
这个简单，目录拉出来，每周安排几个就可以，老师读了之后提问，主要目的是加深印象。
第二个是每周主题内容，这个没有规定，谁做老师谁选，你可以讲新的法规，也可以是人生道理，不限制内容。
公司级别的一般情况保证各个部门每月有一次关于日常管理的，每半年有一次关于法规的，药品管理新动态的，新的理念的。
这样子下来一般来说就是公总体会有24-30次培训一年。
每个员工公司级别的一月一次，部门级别每周一次。

flyawayhb · 发表于 2015-12-8 10:52:37

计划赶不上变化，吃力不讨好。论坛上有关于培训计划的帖子的，你搜索么

北重楼 · 发表于 2015-12-8 11:24:38

让各部门自己写，然后统计汇总成一份应付GMP足可……

如果真想做好一份计划，需要结合公司一年来的偏差、变更、CAPA等生产质量管理活动、员工的需求、法规的更新等起草年度培训计划，这是需要多部门一起努力。

赵旭锋 · 发表于 2015-12-8 11:59:29

yuansoul 发表于 2015-12-8 10:41
站着培训效果更好。不容易困。

据说睡觉高手是不用考虑姿势的

工作QQ · 发表于 2015-12-8 12:01:24

哪里不会点哪里，要发动群众好不？

冷血无情 · 发表于 2015-12-8 12:18:52

yuansoul 发表于 2015-12-8 10:41
站着培训效果更好。不容易困。

老板发文，1h以下的会议，所有人站着开会

zhixianzzx · 发表于 2015-12-8 15:26:56

根据你们的质量计划做相关的培训，GMP、微生物、洁净室等必须有

pineweek · 发表于 2015-12-8 15:29:01

北重楼发表于 2015-12-8 11:24
让各部门自己写，然后统计汇总成一份应付GMP足可……
如果真想做好一份计划，需要结合公司一 ...

还是版主回复认真

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