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发表于 2024-9-21 10:12:09 | 显示全部楼层 |阅读模式

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想请教一下大家:①怎样判断自己编写注册资料的能力水平?②注册资料上传后是大部分都会被发补吗?


③为啥国内审评机构总是喜欢发补呀?
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药士
发表于 2024-9-21 10:27:58 | 显示全部楼层
1、从实战出发,找其他专业人员给你审核,/或者成果论,写过七八套估计也就明白自己的斤两了。
2、99%会发补,毕竟工作很难十全十美
3、审评也很无奈啊,那么多标准,指导原则,培训课你们都不看,验证该做的都不做,抄标准都漏字,甚至新旧都不分,我也很累啊,为什么企业提交材料的水平不能高一点点,总喜欢找什么都不懂的瞎写

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4、就这样的资料交来了,给你们提意见修正,还觉得不应该,难道直接不批准才高兴?  详情 回复 发表于 2024-9-21 10:41
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药徒
发表于 2024-9-21 10:34:54 | 显示全部楼层
楼上说的对。几乎都会补发,毕竟老师们相对经验更丰富,写资料的总有一个两个疏忽点。
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药徒
发表于 2024-9-21 10:39:34 | 显示全部楼层
不发补就体现不出审评老师的水平来
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大师
发表于 2024-9-21 10:41:07 | 显示全部楼层
luknqqnuq1 发表于 2024-9-21 10:27
1、从实战出发,找其他专业人员给你审核,/或者成果论,写过七八套估计也就明白自己的斤两了。
2、99%会发 ...


4、就这样的资料交来了,给你们提意见修正,还觉得不应该,难道直接不批准才高兴?

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哈哈哈,你这还怪可爱的嘞  详情 回复 发表于 2024-9-23 08:56
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药士
发表于 2024-9-21 10:45:40 | 显示全部楼层
审评老师:只能挑几条重要的写写,小问题就忽略了,不然太多了,写出去也不好看,觉的我挑刺。
企业:没问题,上次我这些内容都没有发补,下次继续这样写。
审评老师:企业的资料总是好不起来,小问题太多了,开了多少培训班都没有用。

点评

哈哈哈哈哈,是的,讲的好有道理,我有时候给领导提意见,领导就是这么反驳我的,说以前都是这么提交的,老师也没说啥,就这么交上去就行。所以我现在已经躺平了,反正说了也没啥用。。。  详情 回复 发表于 2024-9-23 08:57
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药徒
发表于 2024-9-21 13:12:45 | 显示全部楼层
我的领导总是喜欢等发补资料。我是尽量不想被发补太多……

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你领导不错,好好跟 格局问题 知道领导为啥是领导了不  详情 回复 发表于 2024-9-26 09:28
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药生
发表于 2024-9-21 14:38:01 | 显示全部楼层
企业做资料想着越简单越好,某个点认为不写不做审评老师也看不出来,审评老师他们没有那么仔细;
审评老师看资料想着越完整越好,可以少担责任,别的企业做了,你们企业也可以做,企业做好了审评的责任就少了
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大师
发表于 2024-9-22 09:54:16 | 显示全部楼层
从我的经验来看,在产品风险不大的情况下,提出的发补内容越好整改,说明你的资料写得漏洞越大
国内基本上99.99%会被发补,一方面企业确实做不到完美,另一方面,人家就是端这碗饭的,一点错都挑不出来,上级审核也通不过
不是审评老师喜欢发补,绝大多数是因为不想发补都不行
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药徒
发表于 2024-9-23 08:26:43 | 显示全部楼层
是滴,而且每个审评老师的侧重点不同,不能保证这次修改后的内容符合下一位老师的心意,所以领导原话“不能被发补意见困住思维”
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药士
发表于 2024-9-23 08:50:20 | 显示全部楼层
100%会发补!~~~~
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药徒
发表于 2024-9-23 08:56:01 | 显示全部楼层
wzzz2008 发表于 2024-9-21 10:41
4、就这样的资料交来了,给你们提意见修正,还觉得不应该,难道直接不批准才高兴?

哈哈哈,你这还怪可爱的嘞
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药徒
发表于 2024-9-23 08:57:22 | 显示全部楼层
warsong 发表于 2024-9-21 10:45
审评老师:只能挑几条重要的写写,小问题就忽略了,不然太多了,写出去也不好看,觉的我挑刺。
企业:没问 ...

哈哈哈哈哈,是的,讲的好有道理,我有时候给领导提意见,领导就是这么反驳我的,说以前都是这么提交的,老师也没说啥,就这么交上去就行。所以我现在已经躺平了,反正说了也没啥用。。。
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药徒
发表于 2024-9-23 09:08:10 | 显示全部楼层
luknqqnuq1 发表于 2024-9-21 10:27
1、从实战出发,找其他专业人员给你审核,/或者成果论,写过七八套估计也就明白自己的斤两了。
2、99%会发 ...

我举双手双脚赞成。
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药生
发表于 2024-9-23 10:10:07 | 显示全部楼层
自己觉得自己写的没问题,一提交上去,发补回来一哈子问题
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药徒
发表于 2024-9-23 10:39:11 | 显示全部楼层
个人觉得注册资料的70%靠其他部门输出(研发,质量,生产),需要注册根据需要整成呈现给审评老师的资料。肯定会发补的,小问题就修修改改缝缝补补再交,大问题要叫你补检测,补验证,有时候补效期。大的问题还是在注册递交前就该预判的预判,补的补,审评老是看的产品资料多了去了,不能糊弄的。
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药徒
发表于 2024-9-23 14:26:16 | 显示全部楼层
不发补就体现不出审评老师的水平来,所以要适当的留一些简单的问题给老师发现,不然他们深挖的话可能就是你填不满的坑,补发都不一定能解决。
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药徒
发表于 2024-9-23 17:24:49 | 显示全部楼层
玫瑰藏兜里 发表于 2024-9-21 13:12
我的领导总是喜欢等发补资料。我是尽量不想被发补太多……

因为你领导觉得做再多研究最后还是要发补的。所以还不如先交了,等发补。这样做的研究更加有目标性。就是研发累一点。
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药徒
发表于 2024-9-23 17:36:19 | 显示全部楼层
法规标准的理解本身就具有很大的不确定性,不同的人的理解存在偏差是很合理的,就像你第一个问题说的,你的水平达到什么程度不同评判的人会有不同的答案,最后给你发补也是给你查漏补缺的机会,不应该一味的觉得人家是在刁难你
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药徒
发表于 2024-9-24 09:25:02 | 显示全部楼层
所有的掩饰都是无用功,必然被老师发现,还是早点放弃,尽量做好,等待发补
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