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本帖最后由 如是观 于 2020-5-16 17:04 编辑
一个来自质量小白的神吐槽——此故事纯属虚构，如有雷同纯属偶然
本人作为一个药学专业的毕业生，虽然我只是一个大专学历，但是还是知道质量的重要性，虽然有一些产品确实对人体影响不大，但是也不能这样随意。
我这样一个质量小白就这样进入了这样的一个生产公司。
首先，我们的人员配置是老板一名，管代一名，加上我，其他的全是生产工人。入职的时候告诉我要做专职检验员，进入公司，也没有经过培训，因为老板和管代也不懂，啥培训根本没有，就算有也是最简单的一张纸，应付一下。所以~新人小白就入坑了。
老板说，你们两个人作为办公室管理人员，要有责任心，该加班要加班，不能说到点了就走了，不然请你们天天坐办公室，不要钱啊。新人小白心里还是很高兴的，至少是个管理人员，加班就加班吧，虽然很讨厌加班，然而加班也没有效果，每次都是要检查了就开始加班，为啥检查了才开始加班呢，因为平时就根本不重视这些事情，老板只管看着我们坐办公室，就认为我们就要管所有的事情，采购，生产，质量，检验，财务，销售，售后，包括去车间生产，反正其他的工人只管生产就好了，生产记录我们来写，批号工人来定，他们生产多少就是多少，他们生产完，销售完，我们在做记录，签个字都很麻烦，不认识字。
现在呢，说监管严格了，灭有按体系的要求，于是把工人的名字加到各个部门去，资料我们来做，签字找他们，突然觉得好卑微啊，这算什么，那些规定都是规定我们的，老板说你看其他企业都是这样，有几个按照规定做的，我无法反驳。
老板说小公司就这样，养不起那么多人，你看看别的公司才三个管理人员，我们也是三个，刚刚好，其实人家是管理人员三个，下面每个部门至少一到两个人。他总是告诉我我们是正规购买的材料，生产的东西咋可能不行，说那些检查的没事找事，他就想喜欢生产，我无话可说，不敢苟同。
我告诉他，不说其他，人员职责根本就是虚设，我的工作职责呢，啥也没有，救火队员吗？我说，检验的工作量就很大，那些各种各样的记录文件一大堆，他说哪能天天做检验，咋可能那么多检验。一个人精力真的是有限的，也没有人教，完全靠自己，培训说要花钱，招人说要花钱，还想把公司搞好，还问我你说该怎么办？我想说，我说的你听吗？
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发表于 2020-5-15 22:00:57
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