当你离职的同事找你索要你辛苦写出来的验证方案时怎么办？

了空 · 发表于 2017-9-20 15:41:14

米斯特王发表于 2017-9-19 17:06
要是我，随便发。又不是什么高难度的东西，现在我帮你，以后你帮我！！！！！我这什么验证什么风评什么UR ...

公司不要求保密吗？

meiya · 发表于 2017-9-20 15:54:40

验证方案而已，自己根据交情深浅斟酌给不给。

1092957692 · 发表于 2017-9-20 17:30:06

知识没有秘密。。

jushi0619 · 发表于 2017-9-21 08:25:10

涉及到工艺的部分处理掉，发过去，并欢迎提意见。没有完美的验证方案，多交流学习有什么不好

刃天青 · 发表于 2017-9-21 08:26:38

网上一搜一大堆，为什么要跟别人要呢？？？

美琪。。。 · 发表于 2017-9-21 08:39:51

你问得出就是不想给，又何必纠结！

lingkui2017 · 发表于 2017-9-21 08:42:17

仙子发表于 2017-9-19 15:05
十年了，我思考了下，来来去去的多少人都是在我这里各种索取，完了平常也都不联系，需要帮助就来找我，而 ...

证明了你的强大。一生无求于人，何等的豪迈！

Rita.mu · 发表于 2017-9-21 08:47:36

一般我有的我就会给。。。

Evan. · 发表于 2017-9-21 08:49:28

楼主的重点是他的下属辞职之后高就了，你们真看不出来？

airfly · 发表于 2017-9-21 09:02:02

公司机密，不能泄露，网上到处都是，自己去找

你幸福我快乐 · 发表于 2017-9-21 09:02:32

cwcmc 发表于 2017-9-19 15:01
可以在网上找一个类似的参考文件发给他。万一他在其他场合把这事说给单位其他人，也可以证明你自己没有泄密 ...

说的有道理

abc52775301 · 发表于 2017-9-21 09:05:14

都问你要了你不给是不是太那个了。给了也不会对你有什么损失，乐于奉献以后可能会用的到那个人的时候

米斯特王 · 发表于 2017-9-21 09:30:12

了空发表于 2017-9-20 15:41
公司不要求保密吗？

信息互享有何不可？帮别人也是在帮自己。

gx真武阁 · 发表于 2017-9-21 09:34:53

互通有无，涉及公司私密的地方处理好就行
山水有相逢哦

沧海. · 发表于 2017-9-21 09:42:22

如果涉及保密，那就不给。如果不涉及，就看交情

xxxxx · 发表于 2017-9-21 09:54:19

可以给，只是要把关键信息删了，类似模板一样

华丽 · 发表于 2017-9-21 10:04:34

这个可以视情况而定

无声断魂 · 发表于 2017-9-21 10:50:02

又不是新产品、新技术工艺，一个验证方案能有多大的含金量，没有你的方案实际上对他没太大影响，既然他已经高升了，不如送个人情，多一条人脉

乔太守 · 发表于 2017-9-21 11:40:57

布施吧，有无能力终究会让时间来证明的，不用纠结
离职了，还要求教育你，说明还有缘分，缘来则聚，缘去则散
何况验证的这类东东，更新很快的，如果有学习能力，会学习，什么时候都能成长与完善

zk8031 · 发表于 2017-9-21 11:51:50

这种资料很有技术含量吗？

[社会广角] 当你离职的同事找你索要你辛苦写出来的验证方案时怎么办？