生产运营总监由不懂生产的工程总监担任可以吗？

Jason

benbene 发表于 2015-4-30 13:55
为什么不可以。。。生产运营总监又不是直接管理车间

工程部的一般对GMP、质量、法规不重视，要他们来管生产，是不太对的。如果把设备的预防维修做到位就不错了，这是中国的软肋！设备都搞不好，怎可以管理生产！

Jason

liushuangyue999 发表于 2015-5-1 08:02
什么情况叫不懂生产呢？比较难区分呀。当然如果仅从是否在生产管理岗位上待过来判断是好判断的，但搞生产和 ...

这要看在生产管理岗位的人员学经历，有些人在大公司就在1个部门干了12年，只是在这领域里做，只懂这小块！毕竟大公司分工细，如果只做到高级自动控制工程师，可以干生产吗？

bell_yong

生产总监和生产负责人不是一回事，所以要调查清楚，生产负责人必须有生产管理检验，也需要药学专业或等同于的，工程总监当市场总监是可以的，第一看资历、学历、专业

消防员

这个可以有，工程总监如果在企业很常时间，对各方面认知程度、管理水平等综合能力就不见得低于生产、质量、研发系统根正苗红晋升总监的，不要戴有色眼镜呦，

jinyang186

原则上不可以，没有履行职责的条件，无法行使权力。

jinyang186

原则上不可以，没有履行职责的条件，无法行使权力。

Jason

消防员 发表于 2015-5-3 16:00
这个可以有，工程总监如果在企业很常时间，对各方面认知程度、管理水平等综合能力就不见得低于生产、质量、 ...

哦，他在某外资企业干了12年，来公司才2年，负责盖厂，盖得不咋地，为了给他更多职责就把生产也由他管理了。你说干质量部的该怎么交流，毕竟生产与质量是对立与统一的，也只有对立与统一中才能实现提升！对立与统一，一般只有平和的人才能看到问题的实质！生产部经理和质量质量部经理恰似一对夫妻；承担着各自的“家庭（即企业）”责任，目标是一致的！若生产部经理和质量质量部经理真能像一对好夫妻一样，为共同的目标坚持各自正确的观点，而且能在为实现共同目标上不存偏执，那是企业之大幸！若各持已见，忘了共同的目标，哪是过不上好日子地！不同的岗位，共同的事业！

中华骏捷

如果是企业负责人就可以，如果只管生产也就是生产负责人得看其他条件，比如学历，职称，经历。

糊涂小子

可以，只要他方法得当，生产自然而然的他会懂起来

Jason

糊涂小子 发表于 2015-5-3 19:16
可以，只要他方法得当，生产自然而然的他会懂起来

呵呵，问题是GMP意识都没有，中国新版GMP都没有看过，以前是在国外工作！

Jason

中华骏捷 发表于 2015-5-3 16:45
如果是企业负责人就可以，如果只管生产也就是生产负责人得看其他条件，比如学历，职称，经历。

是的，要看他是否符合生产负责人的资格！有人是学自动控制仪表的工程师，干了12-15年的仪表自动工程师，你认为他合格吗？

无敌的寂寞

看来是楼主觊觎已久的位置被别人抢了，要不，和老板吃饭的时候暗示一下？告诉自己，这不是腹黑，这也是为公司着想

shsh

没有任何理由说他不行,除非老板不同意
总监是领导,领导的功能各企业定义不同

Jason

jinyang186 发表于 2015-5-3 16:30
原则上不可以，没有履行职责的条件，无法行使权力。

是的，原则上不可以，但是把生产这字拿掉，然后声明生产经理是生产负责人就可以了

走姿派

运行总监主要是从大方向上管理，没什么不可以

温文尔雅Promise

有钱的说了算

Jason

走姿派 发表于 2015-5-4 11:49
运行总监主要是从大方向上管理，没什么不可以

是的，大方向要对，不然大家都很惨兮兮！吃力不讨好。

Jason

温文尔雅Promise 发表于 2015-5-4 13:26
有钱的说了算

是的，只有投资者说得算，总经理也是高级打工者

jiuchongtian

没有生产管理经验的人管生产是不合理的，事实上也是不合GMP要求的，于企业也不利，但是话又说回来，很多人的想法就是：企业是我的，钱是我的，我想用谁你管得着吗？所以对于人事这个问题，很多检查员也是没有办法，原则归原则，现实是现实。

Jason

jiuchongtian 发表于 2015-5-4 13:37
没有生产管理经验的人管生产是不合理的，事实上也是不合GMP要求的，于企业也不利，但是话又说回来，很多人的 ...

这是中国特色吗？美国不可能发生这样的事！一切根据资质及经验，不是靠钱的，毕竟美国的公司的总经理也是常被换掉的。