年底了！这五类员工要清理掉，不值得培养！！

zpzjm2010 · 发表于 2014-12-12 16:11:06

一个公司什么样的人都会有。

华佗 · 发表于 2014-12-12 16:12:19

好像我不属于这里面的！

程铭泽 · 发表于 2014-12-12 16:19:42

公司就剩老板了，哈哈～

sxf5125105 · 发表于 2014-12-12 16:40:19

xianxiantutu 发表于 2014-12-9 15:11
这样的人往往更吃的开吧后汉书里不是说了吗直如弦死道边曲如钩反封侯

现在混得好的，都是比较玲珑的人啊。

实崇融 · 发表于 2014-12-12 16:54:59

在一些地方，第一类人是最能得到升迁机会的。因为他（她），够奸猾，脸皮厚，争功争宠手段比别人高。
企业要发展，还是要营造留人育人用人的好氛围。领导难做到高尚，但起码要守住道德底线。员工其实都比领导简单。领导付出一点真诚，给员工一点空间。就不至于整天因人而恼。

jacob3263313 · 发表于 2014-12-12 17:04:46

一刀切

关门

shacco · 发表于 2014-12-13 09:02:07

都开了，老版加老板娘自己干吧

874880845 · 发表于 2014-12-13 09:34:38

开始说说什么样的老板不能跟

勇士 · 发表于 2014-12-13 10:49:59

13楼的哥们说的好，企业是用人之长，在现在人才匮乏的时代，只能将就用这些人了

Mr._Black · 发表于 2014-12-13 11:10:49

《全面的质量管理》中提到：关于职工忠诚度的问题，企业没有理由要求员工有忠诚度，反而是企业通过提高自身，来让员工获得满足感

磊落不凡 · 发表于 2014-12-13 11:47:01

林子大了，什么鸟都有，顺其自然

hongyu · 发表于 2014-12-13 12:20:07

现在这样的人太多了，社会可能也变了

依土之木 · 发表于 2014-12-13 14:15:37

说的很有道理，

Owen · 发表于 2014-12-13 15:30:31

公司环境创造这种人。

xqliu · 发表于 2014-12-13 16:07:11

如果这样做的话，企业也就不存在了，只剩老板自己了。

彩虹 · 发表于 2014-12-13 20:39:04

好文章{:soso_e163:}

sona · 发表于 2014-12-14 00:09:42

最恨最可悲的就是白眼狼，明明有能力却只能用来当先锋

迎接999春天 · 发表于 2014-12-14 06:16:40

学习啦，道德素养确实很重要!

JL052 · 发表于 2014-12-14 08:57:39

关键是企业有没有一个公平合理的、人人按规办事的氛围、企业文化
不能总是州官可以放火而百姓不能点灯吧？

wmj889 · 发表于 2014-12-14 17:28:22

按楼主五类标准开人，只怕管门的大爷能留下了，