文件是先培训后生效，还是生效后在培训？

准圣级药老

我们是第二种，不生效这个文件就没有意义，是拿不上台面的。只有生效了才有它的控制意义在。一直是生效后再培训。

准圣级药老

意林枫 发表于 2016-11-29 10:47
编制 ——> 审核——> 批准——> 培训——> 生效,更合理呀，批准就是正式文件啦，培训后生效更便于执行

不到生效日期你的文件是没有效力的，你的培训是在文件无效的时候做的，那能行么？我倾向于生效以后做培训。